事業開発リーダー

より良いものを食べる事への情熱。Infarmは2013年にOsnat Michaeliと兄弟のErez、Guy Galonskaによりベルリンで設立されました。全ての人に自家栽培の素晴らしさを共有することを目的に、スマートモジュールシステムを開発し、それにより都市環境下で農業を流通させること、限られた小さなスペースで農産物を育てることで市場の需要を満たすことを可能にしました。

今日、最先端の研究開発、特許取得の技術、そして先導する多岐にわたる専門チームと共にInfarmは私たちの食物が環境に及ぼす占有面積、環境問題、安全性を大々的に改善しながら、たくさんの都市の食品自給率を成長させる手伝いをしながら地球の農業ネットワークを成長させています。

求める人材

• 食品業界の変革を目指す当社のビジョンに共感する方
• 成功の鍵は「多様性」「コラボレーション」「チームワーク」と考える方
• 責任ある立場において困難な問題解決を求められる状況で努力を惜しまない方
• チャレンジ精神があり、常に前進できる方
• 視野を広げ、当社の成長と共に自身の成長を望む方

仕事内容

• Infarmのビジネス戦略の立案
• パートナーとのアライアンスの推進
• 新事業の企画・推進
• 事業計画の立案

応募条件

• ベルリン本社のメンバーと共に、ユニバーサルな企業文化を支えるコア人材となっていただけるだけの、英語によるビジネスコミュニケーション力は必須です。
• 新規事業の立ち上げ経験必須。
• 事業戦略、事業開発の実務経験、実績。
• 起業家精神、リーダーシップ、グリット忍耐力、推進力。
• B2B2Cマーケティングの知見があれば尚可。
• 食品販売の関係する知見があれば尚可。

私たちが提供するもの

• 世界中で事業を拡大し農業の未来を変える役目を担うInfarmに参加する機会
• やる気と才能とビジョンを持つ、多様な同僚たちのグループと共に働くフレンドリーな職場環境
• Infarmの新鮮なハーブをお持ち帰りいただけます。

Infarmは平等な採用をします。私たちは経歴や状況に関わらず全ての社員が成長できる包括的な環境を作り上げることに注力しています。私たちは人々の個性や違いを尊重して多様性を育てます。各社員のそれぞれの経験、考え方、視野はみんなで学び、成長し、素晴らしいものを共に作成するしなやかな環境を作るのを助けます。全ての応募者には年齢、性認識、言語、障害、人種、出身地、宗教、信仰、文化、社会経済的地位、性的指向に関わらず平等な機会が与えられています。