Leitung Umwelt- und Arbeitssicherheitsmanagement (m/w/d/x)

Ihre Chance, die Zukunft nachhaltig zu gestalten!

Auf über 85.000 m² Produktionsfläche entstehen am GEA-Standort Oelde hochmoderne Zentrifugen, die weltweit Maßstäbe in der mechanischen Trenntechnik setzen. Mit innovativen Separatoren, Dekantern und Komplettlösungen ermöglichen wir effiziente und nachhaltige Prozesse. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie mit Ihrer Expertise zu einem sicheren und umweltfreundlichen Arbeitsumfeld bei!

Responsibilities / Tasks

Ihre Aufgaben – Verantwortung mit Impact

• Strategische und operative Leitung aller HSE-Aktivitäten innerhalb der Business Unit Separation
• Weiterentwicklung und Betreuung unseres integrierten Managementsystems (ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001)
• Proaktive Umsetzung und Optimierung von Maßnahmen zur Rechtssicherheit, Arbeitssicherheit, Umwelt- und Brandschutz
• Entwicklung und Umsetzung von HSE-Strategien zur Zielerreichung
• Führung und Weiterentwicklung des HSE-Teams inklusive medizinischem Dienst
• Wahrnehmung von Beauftragtenfunktionen und enge Zusammenarbeit mit internen sowie externen Partnern
• Planung und Durchführung von Schulungen sowie Weiterbildungsmaßnahmen
   

Your Profile / Qualifications

Ihr Profil – Fachwissen trifft Leidenschaft

• Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Facility Management oder vergleichbar
• Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit
• Umfangreiche Kenntnisse der relevanten ISO-Normen sowie nachgewiesene Erfahrung in der Auditierung
• Strukturierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Erfahrung im Projektmanagement sowie starke analytische und strategische Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie hohe Eigenmotivation

Unser Angebot – Mehr als nur ein Job

• Attraktives Vergütungspaket
• Sicherheit & Perspektive durch einen unbefristeten Vertrag und 30 Urlaubstage
• Flexibilität & Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten (bis zu 2 Tage/Woche)
• Modernste Ausstattung für Ihre tägliche Arbeit
• Mitarbeiter-Benefits wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge und eine hochwertige Kantine
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungen und eine strukturierte Einarbeitung
• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovationsgetriebenen Unternehmen

Jetzt bewerben!

Sie möchten Ihre Expertise in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil eines Teams, das gemeinsam an nachhaltigen Lösungen arbeitet.

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird bei der Stellenausschreibung auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung verzichtet. Die Stellenausschreibung richtet sich aber ausdrücklich an alle Menschen, gleich welchen Geschlechtes sowie auch an Menschen ohne Geschlechtseintrag.

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