Responsibilities / TasksDu hast eine Leidenschaft dafür, Menschen durch Veränderungsprozesse zu begleiten und wirkungsvolle Maßnahmen zu entwickeln, die den Übergang erleichtern, Widerstände abbauen und die Akzeptanz fördern? Und Du bringst fundierte Erfahrung im Change- und Stakeholder-Management mit und fühlst dich in dynamischen, groß angelegten Projekten wohl? Dann bist du bei uns genau richtig!  Werde Teil unseres Teams in Düsseldorf (Airport City) als Change Manager (w/m/d) für unser globales Transformationsprogramm. GEA steht vor einer spannenden Zukunft: In den nächsten fünf Jahren führen wir SAP S/4HANA weltweit ein – und das mit über 18.000 Mitarbeitenden in mehr als 200 Gesellschaften. Damit dieser Wandel gelingt, braucht es weit mehr als nur innovative Technologie: Es kommt auf gezieltes Stakeholder Management und maßgeschneiderte Change-Formate an. Hier kommst du ins Spiel! Gemeinsam mit uns entwickelst du nachhaltige Konzepte, treibst das Stakeholder Management aus dem zentralen Programmteam voran und leitest unser Change-Netzwerk. Dein Ziel: Unsere Kolleg*innen weltweit optimal auf die Transformation vorbereiten, sie begleiten und motivieren, die Veränderung aktiv mitzugestalten. Deine Aufgaben<ul><li>Du analysierst bestehende Change-Strategien und begleitest deren Umsetzung – immer in enger Zusammenarbeit mit Projektteams, Fachbereichen und lokalen Einheiten. So machst du die globale Transformation für alle greifbar und erlebbar.</li><li>Mit deinen kreativen Ideen bringst du komplexe Themen in die Organisation und begeisterst Kolleg*innen weltweit dafür, Teil des Wandels zu werden – sowohl global als auch lokal.</li><li>Du identifizierst relevante Stakeholdergruppen und entwickelst passgenaue Maßnahmen, um sie einzubinden und zu aktivieren.</li><li>Du konzipierst und koordinierst innovative Change-Formate, Workshops und Events.</li><li>Du analysierst Umfragen und Stimmungsbilder und leitest daraus gezielte Interventionen ab, um den Veränderungsprozess optimal zu steuern.</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleg*innen aus Kommunikation, Training und Projektmanagement zusammen, um eine ganzheitliche Begleitung des Wandels sicherzustellen.</li><li>Du evaluierst regelmäßig den Erfolg von Change-Maßnahmen und passt diese flexibel an die Bedürfnisse der Organisation an.</li><li>Du förderst eine offene Feedback-Kultur und schaffst Raum für den Austausch von Erfahrungen und Ideen rund um den Wandel.</li></ul>Your Profile / Qualifications<ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Change Management, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich.</li><li>Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Change Management mit – idealerweise aus internationalen Projekte oder mehrjähriger Erfahrung in der Beratung.</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Menschen, Organisationen und die Dynamik von Veränderungsprozessen.</li><li>Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und überzeugst durch deine Kommunikationsstärke – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.</li><li>Du findest dich auch in komplexen Projekten schnell zurecht und gehst Herausforderungen selbstständig und lösungsorientiert an.</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools und Plattformen, die Change-Prozesse unterstützen (z. B. PowerPoint, Excel, MS Teams, Survey-Tools).</li><li>Du verfügst über gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten.</li><li>Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen und interdisziplinären Teams.</li></ul>Was wir dir bieten<ul><li>Ein unterstützendes, wertschätzendes Team mit internationalem Spirit</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Flexibilität – inkl. zwei Remote-Tagen pro Woche für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die dich fachlich wie persönlich weiterbringen</li><li>30 Urlaubstage plus frei an Heiligabend und Silvester</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche Unfallversicherung</li><li>Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel und das JobRad – damit du nachhaltig mobil bleibst</li><li>Attraktive Vergünstigungen, z. B. auf Fitness-Mitgliedschaften, Sprachkurse und vieles mehr</li></ul>Did we spark your interest? Then please click apply above to access our guided application process.

<div class="org-about-module__description">
<div id="ember59" class="ember-view organization-about-module__content-consistant-cards-description">GEA is one of the largest technology suppliers for food processing and a wide range of other industries. The global group specializes in machinery, plants, as well as process technology and components. GEA provides sustainable solutions for sophisticated production processes in diverse end-user markets and offers a comprehensive service portfolio.</div>
</div>
<div class="org-about-module__content-improvement">
<div class="org-about-module__content-box">&nbsp;</div>
</div>

Change Manager (w/m/d)

Responsibilities / TasksDu hast eine Leidenschaft dafür, Menschen durch Veränderungsprozesse zu begleiten und wirkungsvolle Maßnahmen zu entwickeln, die den Übergang erleichtern, Widerstände abbauen und die Akzeptanz fördern? Und Du bringst fundierte Erfahrung im Change- und Stakeholder-Management mit und fühlst dich in dynamischen, groß angelegten Projekten wohl? Dann bist du bei uns genau richtig!&nbsp; Werde Teil unseres Teams in Düsseldorf (Airport City) als Change Manager (w/m/d) für unser globales Transformationsprogramm. GEA steht vor einer spannenden Zukunft: In den nächsten fünf Jahren führen wir SAP S/4HANA weltweit ein – und das mit über 18.000 Mitarbeitenden in mehr als 200 Gesellschaften. Damit dieser Wandel gelingt, braucht es weit mehr als nur innovative Technologie: Es kommt auf gezieltes Stakeholder Management und maßgeschneiderte Change-Formate an. Hier kommst du ins Spiel! Gemeinsam mit uns entwickelst du nachhaltige Konzepte, treibst das Stakeholder Management aus dem zentralen Programmteam voran und leitest unser Change-Netzwerk. Dein Ziel: Unsere Kolleg*innen weltweit optimal auf die Transformation vorbereiten, sie begleiten und motivieren, die Veränderung aktiv mitzugestalten.&nbsp;Deine Aufgaben<ul><li>Du analysierst bestehende Change-Strategien und begleitest deren Umsetzung – immer in enger Zusammenarbeit mit Projektteams, Fachbereichen und lokalen Einheiten. So machst du die globale Transformation für alle greifbar und erlebbar.</li><li>Mit deinen kreativen Ideen bringst du komplexe Themen in die Organisation und begeisterst Kolleg*innen weltweit dafür, Teil des Wandels zu werden – sowohl global als auch lokal.</li><li>Du identifizierst relevante Stakeholdergruppen und entwickelst passgenaue Maßnahmen, um sie einzubinden und zu aktivieren.</li><li>Du konzipierst und koordinierst innovative Change-Formate, Workshops und Events.</li><li>Du analysierst Umfragen und Stimmungsbilder und leitest daraus gezielte Interventionen ab, um den Veränderungsprozess optimal zu steuern.</li><li>Du arbeitest eng mit Kolleg*innen aus Kommunikation, Training und Projektmanagement zusammen, um eine ganzheitliche Begleitung des Wandels sicherzustellen.</li><li>Du evaluierst regelmäßig den Erfolg von Change-Maßnahmen und passt diese flexibel an die Bedürfnisse der Organisation an.</li><li>Du förderst eine offene Feedback-Kultur und schaffst Raum für den Austausch von Erfahrungen und Ideen rund um den Wandel.</li></ul>Your Profile / Qualifications<ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Change Management, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich.</li><li>Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Change Management mit – idealerweise aus internationalen Projekte oder mehrjähriger Erfahrung in der Beratung.</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Menschen, Organisationen und die Dynamik von Veränderungsprozessen.</li><li>Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und überzeugst durch deine Kommunikationsstärke – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.</li><li>Du findest dich auch in komplexen Projekten schnell zurecht und gehst Herausforderungen selbstständig und lösungsorientiert an.</li><li>Du hast Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools und Plattformen, die Change-Prozesse unterstützen (z. B. PowerPoint, Excel, MS Teams, Survey-Tools).</li><li>Du verfügst über gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten.</li><li>Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen und interdisziplinären Teams.</li></ul>Was wir dir bieten<ul><li>Ein unterstützendes, wertschätzendes Team mit internationalem Spirit</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Flexibilität – inkl. zwei Remote-Tagen pro Woche für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die dich fachlich wie persönlich weiterbringen</li><li>30 Urlaubstage plus frei an Heiligabend und Silvester</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche Unfallversicherung</li><li>Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel und das JobRad – damit du nachhaltig mobil bleibst</li><li>Attraktive Vergünstigungen, z. B. auf Fitness-Mitgliedschaften, Sprachkurse und vieles mehr</li></ul>Did we spark your interest? Then please click apply above to access our guided application process.

Change Manager (w/m/d)

About the Job

About the Company

GEA

Similar Jobs

Country Workplace Manager (m/w/d) – Deutschland

Country Workplace Manager (m/w/d) – Deutschland

Country Workplace Manager (m/w/d) – Deutschland

Country Workplace Manager (m/w/d) – Deutschland

Country Workplace Manager (m/w/d) – Deutschland

Country Workplace Manager (m/w/d) – Deutschland

Country Workplace Manager (m/w/d) – Deutschland

Country Workplace Manager (m/w/d) – Deutschland

Strategic Project Manager (m/w/d)

Strategic Project Manager (m/w/d)

Senior Berater für Produkt-Nachhaltigkeit (m/w/d)

Senior Berater für Produkt-Nachhaltigkeit (m/w/d)

Senior Berater für Produkt-Nachhaltigkeit (m/w/d)

Senior Berater für Produkt-Nachhaltigkeit (m/w/d)

Senior Berater für Produkt-Nachhaltigkeit (m/w/d)

Senior Berater für Produkt-Nachhaltigkeit (m/w/d)

Senior Berater für Produkt-Nachhaltigkeit (m/w/d)

Senior Berater für Produkt-Nachhaltigkeit (m/w/d)

Business Change Manager

Business Change Manager