Somos una compañía internacional formada por más de 65.000 empleados y presente en más de 40 países de los cinco continentes. Líderes en innovación y desarrollo tecnológico, buscamos expertos en impulsar el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores retos mundiales, como el calentamiento global, la superpoblación y la escasez hídrica. Descripción del puestoMisión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto y aportar con su desempeño profesional valor añadido al cliente interno. Esta subfunción se responsabiliza de todas las actividades relacionadas con la seguridad y salud de los trabajadores de la empresa. Entre sus actividades se incluyen: reconocimiento y evaluación de riesgos de accidentes y enfermedades profesionales, control de riesgos en el ambiente o medios de trabajo, formaciones de prevención de riesgos y difusión de la importancia de dicha prevención, registro de información y análisis de la información, asesoramiento y soporte técnico a los empleados de la compañia.Requisitos del candidatoEn ACCIONA, para su negocio de INDUSTRIAL, se requiere contratar a un/a Jefe/a de SST para el arranque de un proyecto con disponibilidad para laborar en Cusco:Formación académica / Titulación:- Ingeniería a nivel Universitaria (Titulado y Colegiado)- Diplomado o Maestría en Seguridad y Salud en el Trabajo y/o en la Norma ISO 45001.- 10 años en ejecución de proyectos, 5 años como mínimo en proyectos de LLTT y SSEE, y 5 años como mínimo en el puesto de Jefe de SST de proyecto o similar.Conocimientos complementarios- Conocimiento de controles de riesgos en trabajos críticos.- Conocimiento de indicadores de gestión de SST.- Conocimiento de la normativa legal, estándares de seguridad aplicables a los procesos productivos.- Conocimiento y aplicación de la norma ISO 45001.- Metodologías de investigación de incidentes (ICAM, Bowtie, SCAT, etc)Funciones:1. Implementa el Plan y Programa y demás documentación de Seguridad y Salud en el Trabajo del proyecto, para controlar los riesgos presentes en las actividades de ejecución del proyecto.   2. Elabora y ejecuta el programa de capacitación de SST para el proyecto, para el cumplimiento de la normativa de seguridad e incrementar la toma de conciencia y sensibilización de seguridad en los colaboradores de la Organización, y asegurar que estos cuenten con la formación mínima. 3. Implementa, revisa, aprueba y actualiza en conjunto con los residentes, las matrices de Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Controles (IPERC), para garantizar la implementación de los controles preventivos. 4. Verifica que las empresas contratistas se encuentren homologadas a trabajar con Omega Industrial Perú, y supervisa el cumplimiento de las normativas legales, de Omega Industrial Perú y del cliente en materia de seguridad, y evitar la ocurrencia de incidentes. 5. Ejecuta y lidera una correcta investigación de accidentes e incidentes de Omega Industrial Perú y contratistas, y elabora el informe, hallando las causas raíz, y describe las medidas correctivas para evitar su repetición, y verificar su implementación y eficacia.   6. Asume y sustenta la Gestión de SST ante las auditorías internas, externas, corporativas, e inspecciones del cliente, para evidenciar la implementación del sistema de gestión de SST. 7. Utiliza y Fomenta el uso de las plataformas corporativas de SST de Acciona y los programas y herramientas corporativas de SST de Acciona. 8. Redacción y emisión de los Informes de la Gestión de SST, sobre los resultados obtenidos y desviaciones detectadas en la ejecución del Programa de SST proponer acciones de mejora y recomendaciones a seguir. 9. Vigilar el cumplimiento de la ejecución de los exámenes médicos ocupacionales, con soporte de los profesionales de salud del proyecto y empresa. 10. Realizar verificaciones de los cumplimientos de los estándares en campo de manera conjunta con el área de ejecución, para verificar el cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.Disponibilidad para viajar - SI<div>ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2024 y 2025. Este sello reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar por su compromiso en situar la gestión de las personas como eje central de su estrategia. Somos una compañía con igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la diversidad. ACCIONA está alineada con la ley Nº 27278 y prohíbe la discriminación basada en el género, raza, religión o idioma.</div>

Leaders in developing regenerative infrastructure to design a better planet. Our offer covers the whole value chain, from design and construction to operation and maintenance. We develop our business activities based on the desire to contribute to economic and social development in the communities in which we operate. We execute our sustainability strategy through a Sustainability Master Plan, a road map containing all the initiatives of the Company in this field. Our aim is to lead the transition towards a low-carbon economy, bringing quality criteria and innovation processes to all projects in order to optimize the efficient use of resources and respect the environment. We have been a carbon neutral company since 2016, but we go further and want to create a positive impact, with people and the planet at the center.

JEFE/A DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Somos una compañía internacional formada por más de 65.000 empleados y presente en más de 40 países de los cinco continentes. Líderes en innovación y desarrollo tecnológico, buscamos expertos en impulsar el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores retos mundiales, como el calentamiento global, la superpoblación y la escasez hídrica.&nbsp;Descripción del puestoMisión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto y aportar con su desempeño profesional valor añadido al cliente interno. Esta subfunción se responsabiliza de todas las actividades relacionadas con la seguridad y salud de los trabajadores de la empresa. Entre sus actividades se incluyen: reconocimiento y evaluación de riesgos de accidentes y enfermedades profesionales, control de riesgos en el ambiente o medios de trabajo, formaciones de prevención de riesgos y difusión de la importancia de dicha prevención, registro de información y análisis de la información, asesoramiento y soporte técnico a los empleados de la compañia.Requisitos del candidatoEn ACCIONA, para su negocio de INDUSTRIAL, se requiere contratar a un/a Jefe/a de SST para el arranque de un proyecto con disponibilidad para laborar en Cusco:Formación académica / Titulación:- Ingeniería a nivel Universitaria (Titulado y Colegiado)- Diplomado o Maestría en Seguridad y Salud en el Trabajo y/o en la Norma ISO 45001.- 10 años en ejecución de proyectos, 5 años como mínimo en proyectos de LLTT y SSEE, y 5 años como mínimo en el puesto de Jefe de SST de proyecto o similar.Conocimientos complementarios- Conocimiento de controles de riesgos en trabajos críticos.- Conocimiento de indicadores de gestión de SST.- Conocimiento de la normativa legal, estándares de seguridad aplicables a los procesos productivos.- Conocimiento y aplicación de la norma ISO 45001.- Metodologías de investigación de incidentes (ICAM, Bowtie, SCAT, etc)Funciones:1. Implementa el Plan y Programa y demás documentación de Seguridad y Salud en el Trabajo del proyecto, para controlar los riesgos presentes en las actividades de ejecución del proyecto. &nbsp; 2. Elabora y ejecuta el programa de capacitación de SST para el proyecto, para el cumplimiento de la normativa de seguridad e incrementar la toma de conciencia y sensibilización de seguridad en los colaboradores de la Organización, y asegurar que estos cuenten con la formación mínima. 3. Implementa, revisa, aprueba y actualiza en conjunto con los residentes, las matrices de Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Controles (IPERC), para garantizar la implementación de los controles preventivos. 4. Verifica que las empresas contratistas se encuentren homologadas a trabajar con Omega Industrial Perú, y supervisa el cumplimiento de las normativas legales, de Omega Industrial Perú y del cliente en materia de seguridad, y evitar la ocurrencia de incidentes. 5. Ejecuta y lidera una correcta investigación de accidentes e incidentes de Omega Industrial Perú y contratistas, y elabora el informe, hallando las causas raíz, y describe las medidas correctivas para evitar su repetición, y verificar su implementación y eficacia. &nbsp; 6. Asume y sustenta la Gestión de SST ante las auditorías internas, externas, corporativas, e inspecciones del cliente, para evidenciar la implementación del sistema de gestión de SST. 7. Utiliza y Fomenta el uso de las plataformas corporativas de SST de Acciona y los programas y herramientas corporativas de SST de Acciona. 8. Redacción y emisión de los Informes de la Gestión de SST, sobre los resultados obtenidos y desviaciones detectadas en la ejecución del Programa de SST proponer acciones de mejora y recomendaciones a seguir. 9. Vigilar el cumplimiento de la ejecución de los exámenes médicos ocupacionales, con soporte de los profesionales de salud del proyecto y empresa. 10. Realizar verificaciones de los cumplimientos de los estándares en campo de manera conjunta con el área de ejecución, para verificar el cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.Disponibilidad para viajar - SI<div>ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2024 y 2025. Este sello reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar por su compromiso en situar la gestión de las personas como eje central de su estrategia. Somos una compañía con igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la diversidad. ACCIONA está alineada con la ley Nº 27278 y prohíbe la discriminación basada en el género, raza, religión o idioma.</div>

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