Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.Descripción del puestoMissão:  Colaborar e apoiar os projetos realizados pela sua unidade de negócio/departamento, de acordo com as orientações dadas pelo seu responsável, a fim de executar as tarefas que são delegadas e receber formação nas técnicas básicas da sua área de atividade. São responsáveis por atrair, encontrar e selecionar funcionários com as competências e habilidades necessárias para a organização. Essa subfamília inclui: avaliação de talentos e (avaliação de habilidades, teste, classificação, verificação de referência etc.), publicação de ofertas interna e externamente (incluindo agências externas), busca ativa de talentos em feiras de empregos e nas universidades, planejamento de talentos, mobilidade interna e gestão de integração de novos contratados, bem como são responsáveis por possíveis entrevistas demissionais.Responsabilidades:<ul><li>Colaborar e apoiar projetos da unidade/departamento.</li><li>Atrair, encontrar e selecionar.</li><li>Realizar avaliação de talentos (habilidades, testes, classificações, referências etc.).</li><li>Publicar ofertas de trabalho internamente e externamente.</li><li>Participar do planejamento de talentos e da mobilidade interna.</li><li>Gerir o processo de integração de novos contratados.</li><li>Conduzir entrevistas de desligamento.</li></ul>Requisitos del candidatoCompetências Técnicas:<ul><li>Graduação Completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração e áreas relacionadas;</li><li>Desejável experiência em empresas do setor de Facilities e com alto volume de vagas;</li><li>Diferencial pós-graduação na área.</li></ul>Competências Comportamentais<ul><li>Proatividade</li><li>Orientação para resultados/realização</li><li>Trabalho em equipe</li><li>Assertividade, comunicação e influência</li><li>Organização e responsabilidade</li><li>Habilidades de comunicação e relacionamento</li><li>Adaptação à mudança</li><li>Habilidade de liderança</li></ul>Benefícios:<ul><li>VR, VA, VT;</li><li>Seguro Saúde e Odontológico;</li><li>Seguro de Vida;</li><li>TotalPass;</li><li>Programa de Bem-Estar;</li><li>Bônus anual.</li></ul>Local: São PauloModalidade: PresencialACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2022, 2023, 2024 y 2025. Este sello reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en Brasil por su compromiso en situar la gestión de las personas como eje central de su estrategia. Valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto y la pertenencia de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.M/F

Leaders in developing regenerative infrastructure to design a better planet. Our offer covers the whole value chain, from design and construction to operation and maintenance. We develop our business activities based on the desire to contribute to economic and social development in the communities in which we operate. We execute our sustainability strategy through a Sustainability Master Plan, a road map containing all the initiatives of the Company in this field. Our aim is to lead the transition towards a low-carbon economy, bringing quality criteria and innovation processes to all projects in order to optimize the efficient use of resources and respect the environment. We have been a carbon neutral company since 2016, but we go further and want to create a positive impact, with people and the planet at the center.

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Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible.Descripción del puestoMissão: &nbsp;Colaborar e apoiar os projetos realizados pela sua unidade de negócio/departamento, de acordo com as orientações dadas pelo seu responsável, a fim de executar as tarefas que são delegadas e receber formação nas técnicas básicas da sua área de atividade. São responsáveis por atrair, encontrar e selecionar funcionários com as competências e habilidades necessárias para a organização. Essa subfamília inclui: avaliação de talentos e (avaliação de habilidades, teste, classificação, verificação de referência etc.), publicação de ofertas interna e externamente (incluindo agências externas), busca ativa de talentos em feiras de empregos e nas universidades, planejamento de talentos, mobilidade interna e gestão de integração de novos contratados, bem como são responsáveis por possíveis entrevistas demissionais.Responsabilidades:<ul><li>Colaborar e apoiar projetos da unidade/departamento.</li><li>Atrair, encontrar e selecionar.</li><li>Realizar avaliação de talentos (habilidades, testes, classificações, referências etc.).</li><li>Publicar ofertas de trabalho internamente e externamente.</li><li>Participar do planejamento de talentos e da mobilidade interna.</li><li>Gerir o processo de integração de novos contratados.</li><li>Conduzir entrevistas de desligamento.</li></ul>Requisitos del candidatoCompetências Técnicas:<ul><li>Graduação Completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração e áreas relacionadas;</li><li>Desejável experiência em empresas do setor de Facilities e com alto volume de vagas;</li><li>Diferencial pós-graduação na área.</li></ul>Competências Comportamentais<ul><li>Proatividade</li><li>Orientação para resultados/realização</li><li>Trabalho em equipe</li><li>Assertividade, comunicação e influência</li><li>Organização e responsabilidade</li><li>Habilidades de comunicação e relacionamento</li><li>Adaptação à mudança</li><li>Habilidade de liderança</li></ul>Benefícios:<ul><li>VR, VA, VT;</li><li>Seguro Saúde e Odontológico;</li><li>Seguro de Vida;</li><li>TotalPass;</li><li>Programa de Bem-Estar;</li><li>Bônus anual.</li></ul>Local: São PauloModalidade: PresencialACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2022, 2023, 2024 y 2025. Este sello reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en Brasil por su compromiso en situar la gestión de las personas como eje central de su estrategia. Valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto y la pertenencia de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición.M/F

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