Somos una compañía internacional formada por más de 65.000 empleados y presente en más de 40 países de los cinco continentes. Líderes en innovación y desarrollo tecnológico, buscamos expertos en impulsar el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores retos mundiales, como el calentamiento global, la superpoblación y la escasez hídrica. Descripción del puestoMisión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto y aportar con su desempeño profesional valor añadido al cliente interno. Son responsables de gestionar las interacciones y relaciones con los empleados y los sindicatos. Entre sus actividades se incluyen: la implementación de medidas para incrementar el compromiso, motivación y satisfacción; investigar y resolver las quejas y disputas; representación de los managers en la relación con los sindicatos incluyendo la negociación, interpretación y administración de los convenios colectivos; asesorar a los managers en estrategias para asegurar un sitio de trabajo productivo con buen ambiente de trabajo; pueden también ser responsables de los programas de asistencia a los empleados y equilibrio entre la vida personal y profesional.Requisitos del candidatoPUESTO: RESPONSABLE SOCIALOBJETIVO : Gestionar las relaciones con las comunidades y actores locales vinculados al proyecto, promoviendo el diálogo, la participación y la resolución oportuna de conflictos sociales. Asegurar el cumplimiento de los compromisos sociales y la adecuada gestión de los impactos en el entorno humano del proyecto.REQUISITOS: <ul><li>CARRERA PROFESIONAL: Titulado, Colegiado y Habilitado en de la carrera de Ciencias Sociales, Antropología, Sociología, Trabajo Social, Comunicación para el Desarrollo o campos afines.</li><li>IDIOMAS: Quechua fluido.</li><li>EXPERIENCIA GENERAL: 05 años de experiencia (Contando desde su fecha de licenciatura)</li><li>EXPERIENCIA GENERAL: 07 años de experiencia (Contando desde su fecha de licenciatura).</li><li>LUGAR DE TRABAJO: CUSCO</li></ul>FUNCIONES: <ul><li>Implementar el Plan de Gestión Social y los programas derivados del Estudio de Impacto Ambiental (EIA) o Instrumento de Gestión Ambiental (IGA).</li><li>Coordinar con las comunidades locales, autoridades y organizaciones sociales para asegurar una comunicación transparente y continua.</li><li>Identificar y evaluar los impactos sociales derivados de la ejecución del proyecto, proponiendo medidas de mitigación.</li><li>Organizar y registrar reuniones informativas, audiencias públicas y talleres participativos, asegurando la inclusión de grupos vulnerables.</li><li>Supervisar el cumplimiento de los compromisos sociales y laborales, así como los mecanismos de quejas y reclamos.</li><li>Elaborar informes sociales periódicos, reportes de participación ciudadana y actas de coordinación comunitaria.</li></ul><div>ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2024 y 2025. Este sello reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar por su compromiso en situar la gestión de las personas como eje central de su estrategia. Somos una compañía con igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la diversidad. ACCIONA está alineada con la ley Nº 27278 y prohíbe la discriminación basada en el género, raza, religión o idioma.</div>

Leaders in developing regenerative infrastructure to design a better planet. Our offer covers the whole value chain, from design and construction to operation and maintenance. We develop our business activities based on the desire to contribute to economic and social development in the communities in which we operate. We execute our sustainability strategy through a Sustainability Master Plan, a road map containing all the initiatives of the Company in this field. Our aim is to lead the transition towards a low-carbon economy, bringing quality criteria and innovation processes to all projects in order to optimize the efficient use of resources and respect the environment. We have been a carbon neutral company since 2016, but we go further and want to create a positive impact, with people and the planet at the center.

RESPONSABLE SOCIAL

Somos una compañía internacional formada por más de 65.000 empleados y presente en más de 40 países de los cinco continentes. Líderes en innovación y desarrollo tecnológico, buscamos expertos en impulsar el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores retos mundiales, como el calentamiento global, la superpoblación y la escasez hídrica.&nbsp;Descripción del puestoMisión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad de negocio/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de mejorar con su trabajo tanto los procesos de toma de decisión como los de ejecución del proyecto y aportar con su desempeño profesional valor añadido al cliente interno. Son responsables de gestionar las interacciones y relaciones con los empleados y los sindicatos. Entre sus actividades se incluyen: la implementación de medidas para incrementar el compromiso, motivación y satisfacción; investigar y resolver las quejas y disputas; representación de los managers en la relación con los sindicatos incluyendo la negociación, interpretación y administración de los convenios colectivos; asesorar a los managers en estrategias para asegurar un sitio de trabajo productivo con buen ambiente de trabajo; pueden también ser responsables de los programas de asistencia a los empleados y equilibrio entre la vida personal y profesional.Requisitos del candidatoPUESTO: RESPONSABLE SOCIALOBJETIVO : Gestionar las relaciones con las comunidades y actores locales vinculados al proyecto, promoviendo el diálogo, la participación y la resolución oportuna de conflictos sociales. Asegurar el cumplimiento de los compromisos sociales y la adecuada gestión de los impactos en el entorno humano del proyecto.REQUISITOS: <ul><li>CARRERA PROFESIONAL: Titulado, Colegiado y Habilitado en de la carrera de Ciencias Sociales, Antropología, Sociología, Trabajo Social, Comunicación para el Desarrollo o campos afines.</li><li>IDIOMAS: Quechua fluido.</li><li>EXPERIENCIA GENERAL: 05 años de experiencia (Contando desde su fecha de licenciatura)</li><li>EXPERIENCIA GENERAL: 07 años de experiencia (Contando desde su fecha de licenciatura).</li><li>LUGAR DE TRABAJO: CUSCO</li></ul>FUNCIONES: <ul><li>Implementar el Plan de Gestión Social y los programas derivados del Estudio de Impacto Ambiental (EIA) o Instrumento de Gestión Ambiental (IGA).</li><li>Coordinar con las comunidades locales, autoridades y organizaciones sociales para asegurar una comunicación transparente y continua.</li><li>Identificar y evaluar los impactos sociales derivados de la ejecución del proyecto, proponiendo medidas de mitigación.</li><li>Organizar y registrar reuniones informativas, audiencias públicas y talleres participativos, asegurando la inclusión de grupos vulnerables.</li><li>Supervisar el cumplimiento de los compromisos sociales y laborales, así como los mecanismos de quejas y reclamos.</li><li>Elaborar informes sociales periódicos, reportes de participación ciudadana y actas de coordinación comunitaria.</li></ul><div>ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2024 y 2025. Este sello reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar por su compromiso en situar la gestión de las personas como eje central de su estrategia. Somos una compañía con igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la diversidad. ACCIONA está alineada con la ley Nº 27278 y prohíbe la discriminación basada en el género, raza, religión o idioma.</div>

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